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公司管理規(guī)劃(一)

  方針:加強(qiáng)企業(yè)管理,培養(yǎng)企業(yè)人才,為企業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

  目標(biāo):施工管理能夠受到控制;施工成本說(shuō)的清楚;施工安全(包括工程質(zhì)量)得到保障;增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。
  管理理念:人本,智本,資本;安定,安全,安心;發(fā)展自己,服務(wù)社會(huì),和諧共贏,科技興企。
企業(yè)管理是實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)的有力措施和手段。加強(qiáng)管理就是要規(guī)范員工的行為,使員工在工作時(shí)間的個(gè)人活動(dòng)得以合理進(jìn)行,它是公司正常運(yùn)營(yíng)、發(fā)展強(qiáng)有力的保障。管理不是目的而是手段。管理必須與人才的培養(yǎng)相結(jié)合,員工綜合素質(zhì)的提高,反過(guò)來(lái)可以促進(jìn)公司管理的發(fā)展和提高,最終達(dá)到以制度為準(zhǔn)則,員工自己管好自己的工作狀態(tài)。
  管理的原則:堅(jiān)持實(shí)事求是的原則、堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)和群眾相結(jié)合的原則、堅(jiān)持系統(tǒng)、全面、統(tǒng)一的原則、堅(jiān)持職務(wù)、責(zé)任、權(quán)限、利益相一致、堅(jiān)持繁簡(jiǎn)適度、通俗易懂的原則、加強(qiáng)公司制度建設(shè):堅(jiān)持以人為本、強(qiáng)化責(zé)任、細(xì)化管理,狠抓落實(shí)提高各項(xiàng)工作管理水平,進(jìn)一步完善企業(yè)制度,崗位規(guī)范,使公司管理和員工行為均有章可循,倡導(dǎo)在共同的企業(yè)文化下完善激勵(lì)約束機(jī)制,通過(guò)機(jī)制的創(chuàng)新,提高工作效率,為公司的和諧發(fā)展打好基礎(chǔ)。制訂戰(zhàn)略,明確目標(biāo),實(shí)現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展。“物競(jìng)天擇,適者生存”,在當(dāng)前市場(chǎng)環(huán)境下,我們必須結(jié)合自己的實(shí)際情況,明確公司發(fā)展的近期、中期、遠(yuǎn)期目標(biāo),從而突出各階段的工作重點(diǎn)。一步一個(gè)腳印,使公司能更好的適應(yīng)市場(chǎng)的變化,避免發(fā)展中的大起大落,實(shí)現(xiàn)公司可持續(xù)健康發(fā)展。高起點(diǎn)繪就企業(yè)發(fā)展藍(lán)圖,長(zhǎng)遠(yuǎn)的、具有前瞻性和可操作性的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,能夠?qū)ξ覀児镜陌l(fā)展起到很好的指導(dǎo)性作用,同時(shí),也能提高公司的凝集力,使員工自覺(jué)融身于公司的發(fā)展目標(biāo)中,群策共力。突出主業(yè),多業(yè)并舉,向多元化發(fā)展。目前,我們主要只發(fā)展了自接工程、勞務(wù)內(nèi)銷這很小的一塊工作。作為建筑勞務(wù)公司,我們的經(jīng)營(yíng)范圍和發(fā)展空間還很廣闊,做建筑工程又是我們的專業(yè),因此在公司的發(fā)展戰(zhàn)略上,我們完全可以將其做大做強(qiáng),形成品牌優(yōu)勢(shì),同時(shí)向其他領(lǐng)域延伸。逐步健全優(yōu)化的組織機(jī)構(gòu)和切實(shí)有效的規(guī)章制度。a公司組織機(jī)構(gòu)的建制,崗位職責(zé)的擬定。b規(guī)章制度的擬定,作業(yè)規(guī)范的擬定,作業(yè)指導(dǎo)書(shū),管理手冊(cè)的編訂。c人事行政檔案、安全檔案的建檔。d職業(yè)道德,安全管理技術(shù),人事行政管理,通用作業(yè)規(guī)范,通用安全規(guī)范等培訓(xùn)。E勞務(wù)合同制度,員工招聘制度,人才培訓(xùn)制度,福利待遇制度,崗位獎(jiǎng)懲制度。F財(cái)務(wù)管理制度,材料采購(gòu)制度,工程預(yù)算制度,工程成本管理制度,建立工程核算統(tǒng)計(jì)體系。G印章管理、使用制度。H辦公室制度,考勤和請(qǐng)銷假制度,公司財(cái)產(chǎn)管理制度,衛(wèi)生制度。安全生產(chǎn),質(zhì)量保證。這是公司管理的重心。安全和質(zhì)量是公司發(fā)展的命脈,是公司管理的重中之重。加強(qiáng)安全、質(zhì)量教育和培訓(xùn),提高管理人員的管理方法和能力,使施工進(jìn)度得到控制的同時(shí),將被動(dòng)的施工管理(在業(yè)主、監(jiān)理、甲方指點(diǎn)、督促、告誡、罰處下的施工管理)變?yōu)橹鲃?dòng)進(jìn)取、協(xié)調(diào)平衡的施工管理,絕對(duì)保證工程質(zhì)量,杜絕一切安全事故,提高公司信譽(yù),樹(shù)好公司形象。增強(qiáng)科技管理水平,提高公司運(yùn)轉(zhuǎn)效率。包括電腦、網(wǎng)絡(luò)的使用,技術(shù)人員業(yè)務(wù)水平的提高,機(jī)械工具的使用效率,逐步實(shí)現(xiàn)材料、機(jī)械費(fèi)用發(fā)生的全過(guò)程采用計(jì)算機(jī)處理。

 

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